Así lo manifestó la consejera de Empleo y Mujer, Paloma Adrados, durante la jornada técnica organizada por la Asociación de Empresarios de Alcobendas para hablar sobre la formación para el empleo en las pymes de dicha localidad y su zona de influencia.

La consejera subrayó que los cursos que ofrece la Comunidad de Madrid están diseñados conjuntamente con las empresas, atendiendo a sus necesidades reales y en coordinación con los municipios de la región, “pues su cercanía al territorio se convierte en clave estratégica para conocer cuáles son los requerimientos formativos de sus habitantes”.

De esta manera, lo que se pretende es lograr una mayor empleabilidad de las personas que acceden a la formación y fortalecer las capacidades de los trabajadores que ya tienen un empleo, porque la cualificación es un proyecto dinámico que se desarrolla a lo largo de toda la vida profesional.

Durante la jornada, Adrados aseguró que la “fructífera” relación de la Consejería de Empleo y Mujer con la Asociación de Empresarios de Alcobendas se ha traducido en una inversión de más de 500.000 euros para la puesta en marcha de 27 cursos, que permitirán formar a 400 trabajadores.

Además, Adrados recordó la firme apuesta por la formación de la Comunidad de Madrid “ya que el capital humano es uno de los pilares del conjunto de medidas que ha puesto en marcha el Gobierno regional para superar la crisis, como las reducciones fiscales que benefician a las personas y a los empresarios, la inversión en investigación y desarrollo y la austeridad en el gasto público, entre otras”.

Estas medidas, destacó, han permitido a la región afrontar este difícil periodo con mayor seguridad, “y de ahí, que hoy estemos resistiendo mejor que el resto de España, y que estemos mejor preparados para salir de la crisis”.