La tasa de paro de las mujeres madrileñas (16,17%) está más de 4,5 puntos por debajo de la media nacional femenina (20,79%), y también es casi cuatro puntos inferior a la media española para hombres.

Así lo señaló hoy el viceconsejero de empleo y Mujer, José Ignacio Fernández Rubio, en la clausura del VII Foro de Mujer y Empleo organizado por el Ayuntamiento de Villanueva del Pardillo.

El foro, que este año se ha celebrado bajo el lema “Tú eres el valor: potencia tus habilidades laborales”, ha contado con la intervención de destacados profesionales que han aportado sus propuestas y reflexiones sobre la situación y perspectivas de las mujeres en el mundo laboral.

Durante su intervención, Fernández Rubio recordó que en la actualidad trabajan en Madrid más de 1,3 millones de mujeres frente a las apenas 620.000 que lo hacían en 1995, y subrayó que la Comunidad cuenta con el mercado de trabajo más paritario de toda España, ya que el 47% del total de ocupados de la región son mujeres.

“En la Comunidad de Madrid estamos firmemente comprometidos con las políticas y actuaciones en materia de empleo para las mujeres, ya que una sociedad que aspira a más progreso y mayor bienestar como la nuestra no puede permitirse el lujo de prescindir de su talento”, aseguró el viceconsejero.

“Queremos que las mujeres ocupen el lugar que les corresponde en los puestos de responsabilidad y de toma de decisiones”, explicó Fernández Rubio. En este sentido, la Comunidad de Madrid desarrolla el Programa Lidera, una iniciativa pionera en España que tiene como objetivo potenciar el liderazgo de las mujeres y facilitar su promoción profesional en puestos directivos.

Formación y becas para impulsar el liderazgo

Este programa cuenta con distintas iniciativas como Lidera Becas, que ha permitido a 586 mujeres realizar un máster en las escuelas de negocios más prestigiosas de España; o Lidera Habilidades, que ofrece formación básica para el liderazgo, la orientación y el asesoramiento profesional del que ya se han beneficiado 3.300 madrileñas. Además, el pasado año se puso en marcha Lidera Emprende, orientado a impulsar el emprendimiento y el autoempleo de las mujeres como alternativa al trabajo por cuenta ajena.

Fernández Rubio también quiso agradecer la colaboración de ayuntamientos como el de Villanueva del Pardillo en el desarrollo de las políticas de empleo y mujer que desarrolla la Comunidad de Madrid. Así, este municipio ha recibido desde 2007 un total de 5,8 millones de euros por parte del Gobierno regional para poner en marcha distintas actuaciones de formación para el empleo, contratación de desempleados o programas de igualdad y conciliación.